Fonds FIPU : un soutien à l’investissement d'équipements de levage ergonomiques

Fonds FIPU : un soutien à l’investissement d'équipements de levage ergonomiques

Prévention des risques ergonomiques : soutenir vos investissements en levage ergonomique jusqu’à 85 %.

Améliorer la sécurité, réduire la pénibilité et optimiser la productivité sont des enjeux communs à toutes les entreprises. Depuis 2024, le FIPU (Fonds d’Investissement dans la Prévention de l’Usure Professionnelle), mis en place par l’Assurance Maladie – Risques professionnels, aide les structures à investir dans des équipements de levage et manutention ergonomiques.

Avec  70% de prise en charge des investissements et jusqu’à 85% avec un accord de branche, c’est une opportunité à ne pas manquer pour moderniser et renforcer la sécurité de votre poste de travail et celui de vos équipes.

Qui peut en bénéficier ?

  • Entreprises sous régime général, y compris associations

  • Travailleurs indépendants sans salarié avec AVAT, c’est-à-dire à l’Assurance Volontaire Accidents du Travail et Maladies Professionnelles.

    Pré-requis : cotisations à jour, DUERP actualisé, adhésion SST, information des instances représentatives

    Les entreprises relevant d’une branche professionnelle ayant signé un accord bénéficient de taux et de plafonds majorés (jusqu’à 85% de prise en charge et plafonds relevés).

Quels équipements sont éligibles à cette aide ?

Catégorie Exemples Bénéfices clients
Levage / transfert
  • Portiques
  • Palonniers
  • Monte-charges
Sécurité accrue, réduction des risques, gain de temps
Plans réglables
  • Tables élévatrices
  • Recettes de maçon
Ergonomie optimale des postes de travail
Équipements roulants
  • Chariots
  • Diables
  • Rolls
  • Tracteurs motorisés
Moins d’efforts physiques, plus de maniabilité
Outils portatifs & spécifiques métiers
  • Démonte-pneus
  • Lave-verres
  • Vitrines…
Ergonomie sectorielle et solutions adaptées

 

Liste non exhaustive de solutions REID Lifting éligibles

Nos solutions de levage jusqu’à 2 Tonnes répondent aux critères d’éligibilité de la subvention nationale « Prévention des risques ergonomiques » proposée par l’Assurance Maladie – Risques professionnels.

 

Au-delà de notre gamme standard, nos experts peuvent concevoir des solutions sur mesure pour optimiser l’ergonomie de votre atelier ou chantier : analyse des contraintes, conception personnalisée, fabrication et installation.

 

Fonds FIPU 2024–2027 : repères clés

Type de subvention Taux de prise en charge Plafond par investissement Plafond total (≤ 200 salariés) Plafond total (> 200 salariés)
Standard Jusqu’à 70% 25 000 € 75 000 € 25 000 €
Accord de branche Jusqu’à 85% 50 000 € 125 000 € 25 000 €
Investissement minimum 1 429 € HT
(min. subvention 1 000 €)

Remarques :

  • Les plafonds sont relevés en cas d’accord de branche étendu à votre secteur, uniquement pour les entreprises de moins de 200 salariés ou indépendants.

  • Pour les structures de plus de 200 salariés, le plafond global est en principe limité à 25 000 €. Les conditions spécifiques peuvent néanmoins varier selon les branches : se rapprocher de sa CARSAT pour confirmation


Et si votre entreprise était la prochaine à en bénéficier ?

Plusieurs de nos clients ont obtenu cette subvention pour améliorer leurs postes de manutention dans des domaines d’activité variés:

  • Construction et préfabrication bois

  • Services d’eau et d’assainissement

  • Énergie et des réseaux

  • Bâtiment et le second œuvre

Résultats : moins de pénibilité, plus de sécurité et une productivité renforcée.

🎯 En seulement quelques clics, vous pouvez vérifier votre éligibilité via le lien suivant : ➡️  Simulateur Assurance Maladie, puis déposer votre demande directement en ligne sur votre compte entreprise sur ➡️ net-entreprises.fr.

Optimisation de la manutention sur scanner de marchandises

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